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    “人事部是所有部门的领导对吗？”秦熏又道。

    “不是领导，是监督......”周凌蕊回答着职责。

    “差不多啦，已经责令了嘛，无法完成重组财务部就解散，要是人事部不能提高我们财务部人员的士气，就别伤口上撒盐好吗？”

    “这不是撒盐，但愿你们重组做的都是正确的，不要给公司惹祸。”周凌蕊回答。

    “我怎么惹祸了？我就说所有的部门有问题，必须整改！”

    再一次重提，会场上立刻哗然，有些部长根本沉不住气，直接指着秦熏鼻子开骂。

    赵博翰眼看着变成闹剧，正要阻止。

    “别吵了！”沈凌接受了系统的意见，用了二分的内劲喝出口，震得会议室的大玻璃嗡地作响，声音虽然如同银铃，可人人耳朵里都有些轻微的疼痛，都停了下来，眯着眼寻找声音来处。

    “既然说了有问题，那就是有问题。一周就一周，改到哪个部门，那个部门就解散！”沈凌也跟着秦熏站起，凛然说道。


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