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    和深海的艺人管理机制不一样，馨传媒采用的是最被人不齿的“养蛊”模式，说白了是个人他们都签，然后不停地压榨艺人劳动力，只要红一个就算是赚到。

    能玩这种手段的企业往往要么是资金不够雄厚，要么是团队不够专业，专靠割艺人的韭菜为生，公司也没什么拿得出手的自有节目。

    深海和锦华的公益一抛出来，他们的艺人接不到通告，整个公司的收入就直线下滑。

    好在《开局百万幸运点》的省一级海选复赛很快就要在锦城举行，贺然私下里已经动用了不少关系想和陈舸见一面，把自己的艺人往节目里塞。

    但这种投机取巧的小企业太多，陈舸哪有那么多时间每一个都见，干脆就以工作繁忙为理由全部拒绝了。

    于是贺然钱花出了不少，关系人情卖出去许多，却连陈舸的面都没能见到，更别说想不通过海选就把自己的艺人塞进复赛了。

    “深海真是欺人太甚了，外地的企业来锦城做一场公益，就这么目中无人？！”

    又一次约见被拒绝，贺然气的直接将手上的水杯在地上砸了个粉碎，巨大的声响从总裁办公室传出来，吓得员工们噤如寒蝉。

    好不容易压住了些火气，又把自己的助理叫进办公室：“去联系所有和我们有交情的媒体单位，把深海和锦华的公益基金流水盯紧了，有什么猫腻立马曝光。”

    想了想，又说：“把之前拍到的那些视频都给陈舸发过去，我看他能硬气到什么时候。”

    于是在深海与锦华正因为公益项目声名大噪，准备召开新节目新闻发布会的当口，陈舸的邮箱里收到了很多从不记名邮箱里发来的附件。

    这次来锦城本就对旗下的艺人没有做很严格的硬性管理，抱着让大家公费旅游的心态以求在公益录制和后来的发布会上大家能有更好的状态。

    所以艺人们在锦城的生活也比较自由，被人拍到也是预料之中的事情。

    可这次收到这些附件，要么是故意卡了角度，要么是没头没尾的一段录制，全都是发出去就会给艺人们带来负面影响的片段。
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